به نقل از «تابناک»

افزایش حقوق کارمندان مشمول چه کسانی می‌شود؟

تاریخ انتشار: ۱۸ مهر ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۶۱۶۳۲۷۳

به گزارش تابناک به نقل از فرارو- افزایش حقوق کارمندان دولت ۱۴۰۱ یا همان لایحه متناسب‌سازی حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان کشوری و لشکری، با کلی القاب، عناوین و اصطلاحات قلمبه سلمبه احاطه شده است. به‌همین دلیل اگر با وجود تمام تلاش‌هایی که به‌خرج داده‌اید، تا الان نتوانسته‌اید سر دربیاورید پیشنهاد دولت چه بوده و نمایندگان در صحن مجلس قرار است درباره چی نظر بدهند یا به‌طور کلی ماجرا چیست، کاملا حق دارید.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

برای شروع باید بگوییم افزایش حقوق کارمندان دولت، کارگران و بازنشسته‌ها هر سال اعمال می‌شود. سازمان تامین اجتماعی و شورای عالی کار، در روز‌های ابتدای سال به وظایف خود در قبال کارگران عمل کردند و دولت پس از اعمال افزایش ۱۰ درصدی حقوق در ابتدای سال، به‌منظور جبران اختلاف حقوق کارمندان و کارگران، با کلی سلام و صلوات بالاخره لایحه متناسب‌سازی حقوق را روز یکشنبه ۱۷ مهرماه به صحن علنی مجلس رساند. نمایندگان به دو فوریت آن رای مثبت دهند تا لایحه دوشنبه ۱۸ مهر در جلسه فوق‌العاده کمیسیون برنامه، مورد بررسی قرار بگیرد. در صورت تصویب نهایی، از نیمه دوم سال، یعنی شهریور حقوق کارمندان و بازنشستگان افزایش پیدا می‌کند. محمد حسینی، معاون امور مجلس رئیس جمهوری، چهارشنبه ۲۰ مهرماه را موعد احتمالی بررسی و نهایی شدن لایحه در مجلس می‌داند و البته پیش‌بینی‌ها نشان می‌دهند با توجه به تاخیر صورت گرفته، احتمال رد یا تغییر موارد موجود در لایحه ناچیز خواهد بود.

شماره یک | افزایش حقوق کارمندان دولت پلکانی اعمال می‌شود. یعنی کسانی که حقوق کمتری دریافت می‌کنند مشمول افزایش درصد بیشتر تا سقف ۲۰ درصد خواهد شد. اما میزان افزایش حقوق همه ۲۰ درصد نیست و برای برخی ممکن است در حد سه، چهار درصد باشد. همچنین در قالب متناسب‌سازی حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان کشوری و لشکری، براساس ضرایب پایه ریالی متفاوت، حقوق افراد از ۹۰۰ هزار تومان تا یک میلیون و ۵۰۰ هزار تومان افزایش پیدا می‌کند. در لایحه آمده بیشترین میزان افزایش در طرح متناسب‌سازی حقوق، برای کارکنان دولت معادل یک میلیون و ۵۰۰ هزار تومان و برای بازنشستگان ۹۰۰ هزار تومان خواهد بود.

شماره دو | افزایش حقوق کارمندان دولت پلکانی خواهد بود. یعنی حقوق کسانی که پایین‌تر است افزایش بیشتری پیدا می‌کند. به طور کلی می‌توان گفت در صورت تصویب نهایی لایحه متناسب‌سازی حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان کشوری و لشکری، یک میلیون تومان به حداقل حقوق کارمندان دولت اضافه شده و حداقل حقوق دریافتی از پنج میلیون و ۶۰۰ هزار تومان به شش میلیون و ۶۰۰ هزار تومان افزایش پیدا می‌کند. علاوه بر این، مبلغی نیز برای حق عائله‌مندی و حق فرزندان تحت تکفل اضافه می‌شود. فردی که این موارد را هم در فیش حقوقی خود دارد، ممکن است تا ۲.۵ میلیون تومان افزایش حقوق را شاهد باشد.

شماره سه | لایحه متناسب‌سازی حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان کشوری و لشکری، اعضای هیئت علمی دانشگاه‌ها و مؤسسات آموزش‌عالی و پژوهشی و قضات را هم در برمی‌گیرد. نیرو‌های مسلح، وزارت اطلاعات، کارکنان کشوری و لشکری سازمان انژی اتمی ایران (به استثنای مشمولان قانون کار)، بازنشستگان، وظیفه‌بگیران و مشترکان صندوق‌های بازنشستگی کشوری و لشکری و سایر صندوق‌های بازنشستگی وابسته به دستگاه‌های اجرایی هم از این لایحه سود می‌برند. مجموع حقوق‌بگیران صندوق بازنشستگی کشوری تا پایان سال ۱۴۰۰ به یک میلیون و ۵۷۱ هزار و ۵۰۳ نفر می‌رسید. استان تهران با ۳۱۷هزار و ۸۹۷ نفر بیشترین و استان ایلام با ۱۲ هزار و ۹۳۶ نفر کمترین تعداد حقوق‌بگیر را دارا هستند. همچنین ۶۷ درصد جامعه حقوق‌بگیران مرد و ۳۳ حقوق‌بگیران زن هستند.

شماره چهار | متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان کشوری از سال ۹۵ در قالب افزایش پلکانی مطرح شد تا به این ترتیب میزان افزایش حقوق، افرادی که دریافتی پایین دارند بیشتر شود. این مصوبه در ابتدای سال ۹۶ به اجرا درآمد و در سال نخست، افزایش حقوق بازنشسته‌ها همانند حقوق کارمندان ۱۰ درصد تصویب شد، اما دارندگان حقوق زیر دو میلیون تومان مشمول همسان‌سازی حقوق شدند و به‌طور میانگین، حقوقشان ۲۰ درصد افزایش پیدا کرد. متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان کشوری در سال‌های بعد ادامه پیدا کرد. سال ۱۴۰۰ متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان بر اساس مصوبه هیئت وزیران به میزان ۲۵ درصد و حداکثر تا ۲.۵ میلیون تومان اجرا شد. امسال بودجه ۹ هزار میلیارد تومانی برای متناسب‌سازی حقوق کارکنان و بازنشستگان دولت در نظر گرفته شده بود، اما با گذشت نیمی از سال شاهد اجرایی شدن آن نبودیم.

شماره پنج | در لایحه دولت آمده افرادی که تا پایان شش ماهه دوم سال ۱۴۰۱ بازنشسته می‌شوند، در صورتی که پس از محاسبه حقوق بازنشستگی، دریافتی‌شان کمتر از مبلغ ۹۰۰ هزار تومان شود، مشمول طرح متناسب‌سازی اخیر به‌حساب می‌آیند. علاوه بر این تغییرات، رشد ۱۰۰درصدی کمک هزینه اولاد و ۵۰درصدی حق عائله‌مندی برای تمامی گروه‌های مختلف حقوق‌بگیر دولت در نظر گرفته شده است.

شماره شش | حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی که حداقل‌بگیر به‌حساب می‌آیند، امسال مشمول افزایش ۵۷ درصدی شد و حقوق سایر سطوح درآمدی با افزایش ۳۸ درصدی روبرو بود. همچنین از ابتدای سال حداقل حقوق مشمولان قانون کار، ۵۷ درصد افزایش پیدا کرد. به این ترتیب در حالی که حداقل حقوق دریافتی یک کارگر در سال ۱۴۰۱ با یک فرزند به شش میلیون و ۳۰۰ هزار تومان می‌رسد، کارمند دولت با همین شرایط، از ابتدای سال تا الان حداقل حقوق پنج میلیون و ۶۰۰ هزار تومانی دریافت کرده‌اند.

منبع: تابناک

کلیدواژه: مهسا امینی ربیع الاول باقر نمازی سیامک نمازی نیکا شاکرمی هفته وحدت افزایش حقوق کارمندان دولت کارمندان دولت تامین اجتماعی مهسا امینی ربیع الاول باقر نمازی سیامک نمازی نیکا شاکرمی هفته وحدت متناسب سازی حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان کشوری و لشکری افزایش حقوق کارمندان دولت لایحه متناسب سازی حقوق حقوق بازنشستگان میلیون تومان افزایش پیدا هزار تومان حداقل حقوق ابتدای سال یک میلیون

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.tabnak.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «تابناک» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۶۱۶۳۲۷۳ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

تفاوت چشمگیر میزان دریافتی بازنشستگان تامین اجتماعی با پرداختی سایر بازنشستگان

به گزارش گروه اقتصادی ایسکانیوز، در شرایطی که هنوز وضعیت افزایش حقوق بازنشستگان سازمان تأمین اجتماعی مشخص نیست، یک مقام مسئول در کانون عالی بازنشستگان از مذاکرات این کانون با مسئولان تأمین اجتماعی درخصوص ضرورت افزایش منطقی حقوق بازنشستگان ومستمری بگیران خبر داده است.نصرالله دریابیگی در این باره می‌گوید: در جلساتی که با مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی و معاونین داشته‌ایم سه پیشنهاد مهم را درباره افزایش حقوق کارگران بازنشسته تحت پوشش کانون عالی بازنشستگان طرح کرده‌ایم؛ اول این که افزایش حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی تورم ۴۳. ۶ درصدی موجود را پوشش دهد دوم آن که دراجرای ماده ۴۱ قانون کار۳۵ درصد افزایش سطوح مزدی را لحاظ نمایند و افزایش مزایا هماهنگ با دریافتی کارگران و کارکنان دولت باشد.

بیشتر بخوانید: جزییات جدید میزان حقوق بازنشستگان در ۱۴۰۳ + جدول

نایب رئیس کانون عالی بازنشستگان تأمین اجتماعی با اشاره به این موضوع که مذاکرات مزدی این کانون همچنان ادامه دارد، مبنای افزایش حقوق سالانه بازنشستگان را مصوبه شورای عالی کارعنوان کرده و می‌گوید: ماده ۴۱ قانون کارجمهوری اسلامی ایران و ماده ۹۶ قانون تأمین اجتماعی تکلیف این مهم را روشن کرده است.نصرالله دریابیگی گفت: مطالبات کانون عالی بازنشستگان تأمین اجتماعی مطالبات برحق حداقل ۵ میلیون نفربازنشسته تأمین اجتماعی وخانواده‌های آنان افزایش حداقل ۳۵ درصدی حقوق این قشرشریف ونجیب است و اگرهیأت مدیره تأمین اجتماعی؛ هیأت امناء ومدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی تصمیم دیگری درخصوص میزان افزایش حقوق بازنشستگان بگیرند؛ بازنشستگان را درشرایط بسیار وخیمی قرار خواهند داد.

این مقام مسئول در کانون عالی بازنشستگان تأمین اجتماعی با تبیین نقش وجایگاه بازنشستگان امروز دراعتلای صنعت کشور طی سال‌های گذشته گفت: آنانی که درطول ۴۵ سال گذشته برای پیروزی انقلاب وسربلندی کشورمان در۸ سال دفاع مقدس وسال‌های حساس سازندگی از جان ومال خود گذشتند امروز شایسته نیست که شاهد بی‌تفاوتی برخی مسئولان ومدیران باشند و با مشکلات معیشتی دست وپنجه نرم کنند.دریابیگی با اشاره به این که ۶۰ تا ۷۰ درصد کارگران بازنشسته تأمین اجتماعی دریافتی ماهانه‌اشان کمتراز۱۰ میلیون تومان است؛ گفت: دریافتی بازنشستگان عضو کانون‌های بازنشستگی تأمین اجتماعی فقط کفاف هزینه‌های ۱۵ روز را می‌دهد و این درحالی است که اختلاف فاحشی با پرداختی سایربازنشستگان دارند.وی با تأکید براین مطلب که ذخایر صندوق تأمین اجتماعی حاصل تلاش میلیون‌ها کارگرزحمتکش ایرانی است، گفت: مسئولان سازمان تأمین اجتماعی در برابر صاحبان صندوق تأمین اجتماعی یعنی کارگران وبازنشستگان مسئول هستند و نباید بابت تعهدات مالی خویش دربرابرکارگران بازنشسته آدرس غلط بدهند و به انحاء مختلف ازانجام رسالت خویش طفره بروند.

وی بار دیگر افزایش منطقی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی مطابق تورم اعلامی مراجع مسئول را خواستارشد وگفت: مفهوم عدالت اجتماعی تقسیم عادلانه ثروت درجامعه است وازمسئولان تامین اجتماعی توقع داریم دراین شرایط سخت همراه جامعه شریف بازنشستگان باشند.پیشتر، چهارم اردیبهشت ماه سال جاری، مدیرعامل سازمان تأمین‌اجتماعی گفت: اعمال افزایش حقوق بازنشستگان از اردیبهشت‌ و پرداخت معوقه فروردین نیز در خرداد انجام می‌شود.میرهاشم موسوی افزود: حقوق فروردین بازنشستگان و مستمری‌بگیران این سازمان مطابق روال هر ماه از ۲۰ فروردین آغاز شده و پیش‌بینی این است که با برنامه‌ریزی انجام شده، افزایش حقوق بازنشستگان از اردیبهشت‌ اعمال شود همچنین تلاش می‌کنیم معوقه فروردین را نیز در خرداد به حساب بازنشستگان واریز کنیم.

انتهای پیام/

کد خبر: 1228418 برچسب‌ها بازنشستگان